或许社交可能还不明显，因为本土出了一个微信，可假若它没成呢，这市场就说不好了。Line实际上也努力在进来，并且事实上从内地市场赚了不少钱。
韩国伟所说是客观事实，黎文博不否认。
“那为什么咱们选择现在国际化？”
温晓光回答了，“理想状态是国内彻底稳定之后再徐徐图之，但移动IM软件席卷全球趋势明显，留给我们的时间不多了。不是现在，我们就没机会。选择很简单，绝了这份心思，就占领国内市场，国外和咱没关系。可若要有心思，就得是现在！”
他很强调最后的五个字。
第473章 日本！日本！
假如一定国际化，并且认真去做，大概就不能简单或是随意的设立一个在日本的分公司就算了事，这样挥洒的状态是属于艺术家的不是企业家的。
黎文博从未想过就此反对温晓光的权威，温晓光也特别尊重他，但他记得自己的角色——最终做决策的人。
温晓光正色道：“春节的时候我们还聊过，要对公司人事进行更为专业的调整，甚至从整体架构上重塑微拓的结构以提升效率，几百人的规模、上百亿的资产，但目前我们一直沿用着最初的模式，你们的能力很强我知道，但这样下去不是办法。”
黎文博管的事和他管的事其实存在重叠，因为相互信任也就没那么多讲究，微信在线支付从最初也是他兼着，此外假如有什么突发之事，他也一肩挑着，人数少、规模小的时候无所谓，但接下来肯定不行。
黎文博大概想到：“所以借此机会，我们还要调整公司结构？”
“是的。”
“是我年纪大了，不敢和你们年轻人那样冒险了吗？”黎文博自嘲地一笑。
温晓光倒不这么觉得，“你经验丰富、善于抓住细节，而且多年的职业生涯让你养成了凡是都要考虑落地的可行性的习惯，微拓没你任由我的想象力去肆意泼墨最后会乱套的。”
韩国伟饶有兴趣的观察着这老少组合，也有点黄金搭档的意思。
这样看来，温晓光的年少成名没有让他染上刚愎自用或是自信过头的恶习，还善于听取意见，而且善于寻找团队中不同的人的长处并将之融合。这或许也是微拓能取得成功的理由之一。
在他看来这个少年远比外界想象的要更为聪明。
“调整吧，”黎文博感慨一声，“我支持你推动。”